Sporship -
Company: Sporship –
WebSite: Heliopolis, Cairo, Egypt
Job Description:**المسمى الوظيفي: مسؤول/ة العلاقات العامة والمجتمع**
**(دوام كامل – القاهرة، مصر)**
**حول شركة سبورشيب:**
تعتبر شركة سبورشيب المنصة الرائدة في مجال توفير خدمات التدريب الشخصي المنزلي في كل من جمهورية مصر العربية والمملكة العربية السعودية. تهدف الشركة إلى إحداث تحول في قطاع اللياقة البدنية على غرار النموذج الذي أحدثته شركة أوبر في قطاع النقل. نقوم بربط العملاء بمدربين شخصيين معتمدين يقدمون خدماتهم في منازل العملاء، مما يجعل اللياقة البدنية أكثر سهولة وتخصيصًا وإنسانية. نحن شركة ناشئة سريعة النمو، تعمل على بناء مستقبل اللياقة البدنية في جميع أنحاء المنطقة.
**عن الدور:**
نحن بصدد البحث عن مرشحة ذات كفاءة عالية ومهارات اجتماعية وموارد جيدة لتولي مسؤولية قيادة عملية استقطاب المدربين في جميع الأسواق التي نعمل بها، بما في ذلك مصر والمملكة العربية السعودية، وغيرها. يمثل هذا الدور محورًا أساسيًا في توسع شركة سبورشيب. ستكون/ين مسؤولاً/مسؤولة عن تحديد واقناع وتأهيل وإدارة المدربين الشخصيين المستقلين في كل مدينة جديدة نتوسع فيها. يتطلب الدور القيام بمهام متعددة تشمل المبيعات والتوظيف وبناء المجتمع.
**المسؤوليات الرئيسية:**
* البحث النشط عن المدربين المؤهلين عبر منصات LinkedIn و Instagram ومجموعات Facebook ومجتمعات WhatsApp وغيرها.
* بناء قاعدة بيانات للمدربين المحتملين، مع تقسيمهم حسب المدينة والحي والتوافر.
* إقناع المدربين وجذبهم من خلال التواصل الفعال القائم على القيمة.
* تولي مسؤولية تجربة التأهيل بأكملها، بدءًا من الرسالة الأولى وحتى التفعيل.
* بناء أنظمة داخلية وأدوات تتبع لإدارة تدفق المدربين.
* مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية مثل معدل التحويل ومعدل عدم الحضور والاختناقات في عملية التفعيل.
* معالجة المشكلات المتعلقة بالمدربين والتنسيق مع خدمة العملاء.
* بناء الولاء ورضا المدربين من خلال التواصل والأنشطة المختلفة.
* اقتراح أفكار لمحتوى المدربين (شهادات، مقاطع فيديو للتأهيل، حملات، إلخ.).
* تحديد المشاكل المتكررة (مثل اعتراضات المدربين) واقتراح حلول هيكلية.
**نمط العمل:**
* من المكتب – 5 أيام في الأسبوع (شيراتون – مصر الجديدة).
* يجب أن تكون/ي متاحة/متاحًا للتواصل خلال ساعات العمل غير الرسمية عند الحاجة.
* المطلوب بناء أنظمة وتولي المسؤولية الكاملة.
Skills:
???? Qualifications:
Personal:
Outgoing and socially confident
Highly persuasive with strong communication skills
Naturally likeable and emotionally intelligent
Resilient, energetic, and has a “no excuses” mindset
Organized and analytical — not just a people person
Functional:
Strong experience in research, outreach, and tracking
Familiar with sourcing on LinkedIn, Instagram, and Facebook
Excellent in Arabic communication (spoken + written)
Good command of Excel or Google Sheets
Comfortable negotiating and handling objections
BONUS: Experience in sales, recruitment, or community management
Culture Fit:
Thinks and acts like an owner
Fast-learner with strong adaptability
Excited to be the first hire in a function that will later become a department
Ready to lead a team in the future